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중소기업2

5인 미만 소기업에서 느낀 장단점 / 첫 사회생활, 회사 규모가 중요할까? 오랜만에 다시 구직 중이다.사람인이나 잡코리아 같은 구인 사이트를 둘러보면서 5인 미만 소기업이 정말 많다는 것을 새삼 체감하게 된다.예전에 첫 취업했을 때가 생각나, 다양한 기업체에서 일하며 느낀 장단점을 정리해보고자 한다.나는 대기업, 10인 정도 규모의 중소기업, 그리고 1인 직원으로 일했던 5인 미만 소기업까지 경험해봤는데 오늘은 특히 5인 미만 소기업에서 일하며 느낀 장단점에 대해 이야기하려 한다.첫 사회생활을 준비하는 사람들에게 회사 규모를 어떻게 골라야 할지에 대한 고민에 조금이나마 도움이 되길 바라며..!5인 미만 소기업의 장점작은 조직에서는 내가 유일한 직원일 때가 있었는데, 그럴 때는 내 의견이 비교적 잘 반영되었다.그리고 인하우스 업무 위주로 내 사업장 일에만 집중하다 보니 업무 강도.. 2025. 5. 24.
중소기업vs강소기업vs벤처기업 뜻과 차이점, 뭐가 다를까? 중소기업, 강소기업, 벤처기업 뜻과 차이점을 살펴봐요 사람인이나 잡코리아 등 구직사이트를 보다 보면 다양한 기업 형태가 눈에 띄는데요-그중에서도 ‘중소기업’과 ‘벤처기업’, '강소기업'이라는 용어, 자주 보이지 않나요? 대략적인 느낌은 알지만 각 기업의 정확한 정의와 구분기준, 차이점이 문득 궁금해지더라고요-그래서 오늘은 중소기업과 강소기업, 벤처기업의 뜻과 차이점에 대해 함께 알아보려고 합니다.1. 중소기업이란? ‘중소기업’은 말 그대로 규모가 작은 기업을 의미해요.정부에서는 업종마다 기준을 달리 정해두고 있는데요-예를 들면 제조업의 경우 상시 근로자 수가 10인 이상, 매출 400억 원 이하일 때 중소기업으로 분류된답니다. 중소기업의 주요 특징은 다음과 같아요기업 규모 중심 (매출, 자산, 직원 수 .. 2025. 5. 11.
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